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【母婴大商】左手代理江山,右手整合浪潮:绿臣沈志强的大商进化论
行业编辑:林夕
2025年09月05日 11:32来源于:中童观察
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【母婴大商】左手代理江山,右手整合浪潮:绿臣沈志强的大商进化论

中童对话

母婴大商

绿臣沈志强

在母婴行业渠道整合的浪潮中

代理商往往被认为是“受害者”

连锁品牌的扩张不断挤压着代理商的生存空间

但绿臣贸易却反其道而行之

主动拥抱整合

主动拥抱整合

Part.01

母婴大商

主动破局:代理商参与渠道整合的大魄力

广东母婴市场中,绿臣贸易及其掌舵人沈志强始终是一个绕不开的名字。从最初深耕代理开始,绿臣的每一步变化都折射出当地母婴行业的发展轨迹。

而在行业面临流量骤减、连锁整合加剧、代理商生存空间被挤压的当下,这位见证过无数品牌起落的 “ 老炮儿 ” ,又带着团队踏上了最惊险的转型,要踏出一条新路来——从纯粹的代理商,变身为渠道整合的核心参与者。

“ 我们考虑整合这个事情不是第一次了。” 早在 2019 年,就有连锁到访绿臣,探讨渠道整合的可能性,当时沈志强就明确表态:“ 只要能让门店活得更好,我愿意参与。”

但他也清醒地认识到,彼时时机尚未成熟:深度整合会引发门店顾虑,担心代理商借此机会自己开店,这种戒备心理成为当时整合的最大障碍。

“ 疫情之前做整合,肯定不会顺利,因为当时很多门店受到的冲击没那么大,还没有急迫的感觉。” 但是疫情之后,行业大环境发生变化,同时全国整合的趋势也越来越明显。

而让绿臣始终坚持推进整合的,是行业发展的必然趋势。“ 品牌集中化之后必然是渠道集中化。” 沈志强解释道,在这一趋势下,代理商面临着巨大的不确定性,下游客户可能一夜之间更换合作品牌。

但与传统快消品渠道商 “ 先零售后批发 ” 的发展路径不同,绿臣从批发起家,逆向切入零售。要在已经成型的市场格局中硬生生开辟新航道,难度可想而知。

“ 这也是没办法的事——如果不参与整合,那代理商的路在哪里呢?” 沈志强的坦诚中透着对行业趋势的深刻思考,今天的市场,不转型的代理同样风险巨大。

“ 毕竟行业在变,代理商不能等,只能主动求变。” 与其被动等待,不如主动参与,在变革中寻找新机。

“ 如果参与整合能让核心客户长远发展、活得更好,我可以接受绿臣的生意下滑,甚至失去一些客户和员工。” 沈志强的话语中透着战略家的魄力,“ 这是必要的取舍,早做比晚做好,否则就来不及了。”

“ 这是必要的取舍,早做比晚做好,否则就来不及了 ”

“ 错了算我的。” 这是沈志强常挂在嘴边的一句话。接新品牌时如此,今天进行整合合作时亦是如此。这种敢于担当的态度,不仅赢得了合作伙伴的信任,也塑造了绿臣团队勇于试错、积极进取的文化氛围。

Part.02

母婴大商

合作共赢:绿臣与连锁的生态重构

与妈仔谷的合作是绿臣参与整合的关键一步。沈志强坦言,选择与妈仔谷彭云辉合作,地理因素是重要考量——湖南与广东相邻,沟通便捷,但更重要的是,双方理念契合,都认同通过整合提升行业效率的价值。

妈仔谷作为大连锁,与代理商在生态位上存在天然重叠,其进入广东市场,不可避免地会与绿臣产生业务交叉。

对此,沈志强决定全方位地支持妈仔谷,将相关生意主动分给对方。这一决策背后有三重考量:一是向合作伙伴表达诚意,奠定互信基础;二是通过品牌集中管理提升运营效率;三是便于妈仔谷系统内开展统一活动和执行标准。

沈志强对此有着清醒的认识:“ 直观来看,绿臣的客户和生意肯定会被切走,但也会有隐性收获。” 首先,作为代理商,绿臣在接触品牌上是天然受限的,“ 但通过妈仔谷,我可以换一种身份,接触到更多的品牌商。”

另一方面,沈志强发现,在与妈仔谷合作后,与零售商伙伴的共同语言更多了。“ 我认为这是绿臣最大的提升,我们真正离零售业更近了,对消费者研究得更多了。”

对外,绿臣的生意量减少了,但深层次的变化正在发生:“ 原来我们的客户除了绿臣还有很多供应商,和妈仔谷合作后,虽然和绿臣的生意少了点,但和其他供应商的合作也更少了。” 在沈志强看来,市场份额并未减少,而是换了一种方式回来。

而对内,面对 “ 绿臣会被妈仔谷挤压生存空间 ” 的担忧,沈志强表现得十分坦然:“ 如果整合不成功,说明绿臣团队的价值不够;如果成功了绿臣变小甚至消失,也说明我们价值在降低,这都是市场规律。” 这份坦然背后,是对绿臣团队能力的自信——从早期的导购模式,到后来的营养品、奶粉代理,再到现在拓展用品品类,绿臣每一步都走得扎实稳健。

事实上,在这场整合中,绿臣的重要性正在不断上升:在妈仔谷的广东团队组建过程中,绿臣从最初的协助招商,逐渐成为招商主力;运营层面,妈仔谷派驻专业人才的同时,也吸纳了绿臣的优势团队——绿臣推广部的二把手已调任妈仔谷,未来也将深度参与采购、动销团队。

这种团队融合并非简单的人员调动,而是优势互补的过程。绿臣将湖南妈仔谷的成功模式引入广东的同时,也根据本地市场特点进行了适应性调整。针对广东客户对加盟政策的特殊需求,双方共同优化方案,形成了既保留妈仔谷精髓又符合广东特色的运营体系。

这种团队融合并非简单的人员调动,而是优势互补的过程

既要维护绿臣作为代理商的发展,又要推动与妈仔谷的深度融合,沈志强在 “ 左手搏右手 ” 的局面中打造出一个微妙的平衡。

Part.03

母婴大商

能力重塑:代理商核心价值的再定义

一般来讲,传统的代理商的核心价值来自五大方面:提供信息、产品配送、提供垫资、维护客情、动销推广。而在今天,一些核心价值正在被技术与市场的变化所冲击。

互联网时代,信息壁垒早已难以维持;被电商行业多年培养起来的中国物流体系,也已经在向母婴行业渗透,已经有母婴渠道商把仓储物流配送交给京东、顺丰等专业第三方,完全放弃自己的仓库;而供应链金融虽目前尚未完全成熟,但未来必然会逐步发展完善,届时代理商在垫资方面的价值也将被削弱。

面对这样的局面,沈志强反而决定主动裁撤功能,集中自己的价值。

“ 我不会否定客情的价值,但是客情只能做锦上添花,如果代理商靠客情去生存,会活得很卑微。” 沈志强对此十分清醒。“ 如果说我们能做好,客情就是最好的润滑剂,但是如果做得很差,客户也许会看在过往的交情上卖个老脸,一次、两次或许有用,但到了第三次,谁都烦,因为人家也要生存。”

而在仓储和配送环节的变革,正成为绿臣重塑核心能力的起点。沈志强正在尝试推动绿臣的仓储外包计划,他算了一笔账:只要一年多投入不超过三百万,引入专业仓储服务就值得尝试。

绿臣先后与京东、顺丰等第三方物流企业接触,甚至有便利店供应链的合作伙伴主动提出协助配送。“ 仓储、配送不是绿臣的专业,把这些交给专业团队,我们才能腾出精力做擅长的事。”

有人担心,第三方物流的介入会削弱代理商的配送功能,让代理商的生存空间越来越小。对此,沈志强有着独到见解:“ 作为代理商,如果最终要靠 ‘ 配送更专业 ’ ‘ 仓储管理更好 ’ 竞争,那我们就更没价值了。”

沈志强对企业边界有着清晰的认知。在他看来,绿臣的核心竞争力从来不是这些基础服务,而是 “ 营销出身 ” 的专业基因——擅长推广团队建设、动销服务和客户运营。“ 我们能帮门店做活动策划、培训导购,这才是不可替代的。”

沈志强认为,如果只比拼 “ 司机开车更稳 ” “ 装货效率更高 ”,那不如直接转型物流公司。“ 代理商的价值应该体现在对行业的理解、对客户的服务能力上,而不是基础的供应链环节。” 帮助客户赚钱,这是推广,也是代理的核心作用。

“ 只要是能提高推广服务效率的事,就干!不要说仓储跟物流了,连食堂我都想外包!” 沈志强说道。

而如果说绿臣可以接受的物流仓储投入是一年多出三百万,那么对推广团队的投入则是 “ 不设上限 ” 。“ 因为这是唯一 ‘ 自己能掌控、别人难替代 ’ 的能力。” 沈志强断言,“ 其他职能被替代不可怕,可怕的是没有不可替代的核心能力。”

“ 绿臣现在就做两个 ‘ 专 ’ ,专业做专注。” 沈志强认为,这正是绿臣推广能力的发展方向。

专业表现在团队的动销能力上,例如在深圳的,绿臣团队开发出一种模式,通过适当减少门店的利润分配,将更多的资源投入在推广上。“ 绿臣负责投流、做活动,门店只需配合导购,虽然单罐毛利看似降低,但通过动销提升,门店实际赚得更多。”

这种模式的核心是让客户省心,而检验标准也很明确:门店认同,因为活动受消费者欢迎;品牌商也认同,因为能交出业绩,而支撑这一切的正是绿臣团队对零售的深度理解。

专注则更多地表现在产品布局上。“ 原来我们一个团队要带十多个品牌,但现在大幅度缩减,一个团队最多负责 ‘ 一牛奶+一羊奶+一个营养品 ’ 。” 通过聚焦实现专业度碾压,即便单团队规模不大,整体竞争力却稳居区域前列,利润率不降反升。

做专比做全重要得多

“ 做专比做全重要得多。” 沈志强见过太多 “ 小而全 ” 的代理商陷入困境,“ 中国市场足够大,哪怕只把几个产品做好,也能活得很滋润。” 绿臣在地方市场从年销两三百万做到千万级,靠的正是这种聚焦细分、做深做透的专业定力。这种对“专业+专注”的坚守,让绿臣在浪潮中,找到了不可替代的生存支点。

Part.04

母婴大商

未来展望:绿臣的发展路径

沈志强做过测算,当广东妈仔谷做到一千家店,绿臣能与其合作的品类可能不到10%。“ 到那时,或许只有那些厂家认为让代理商托盘更合适的品牌才会保留下来,这是个很现实的情况。”

但沈志强同时指出,市场永远存在差异化需求。“ 我们估计未来广东的母婴门店规模会在七、八千家,假如妈仔谷做到一千家店,其实也就占了不到20%的规模,广东还有其他客户需要绿臣的服务。”这些未被连锁覆盖的门店,同样将是绿臣深耕的重要阵地。

在未知与挑战中,绿臣的战略十分明确:三年内可以接受规模不涨甚至略微下滑,但必须提升市场竞争力;扩张将优先依托妈仔谷的三省布局,绿臣自身则重点向广东二线、三线城市渗透,江门、梅州等市场的成功印证了这一策略的有效性——仅去年就实现千万级的增长。

在团队建设上,绿臣会持续深化 “ 专业+专注 ” 的路线,并计划打造更具活力的年轻团队,让他们带着新思维深耕细分市场。

大家都还有机会

“ 坦白来讲,跟许多行业相比,中国的母婴行业还不算成熟,但这也意味着行业仍存在足够的探索空间,大家都还有机会。” 沈志强坚信,只要绿臣能持续为客户创造独特价值,无论是作为代理商还是整合参与者,都能在行业变革中找到属于自己的位置。

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